Ystävälliseen työympäristöön kuuluminen tekee toimistolla vietettyjen tuntien lisäksi nautittavammaksi, mutta tällaisten suhteiden luominen työpaikalla voi lisätä työtyytyväisyyttäsi ja tuottavuuttasi.
Kuitenkin, kun kyse on ystävyyden kehittäminen työpaikalla , sinun on otettava huomioon, että on olemassa useita oletuksia siitä, mitä voit ja mitä et voi tehdä rajojen ylittämisen välttämiseksi.
Lisätietoja 6 liiallisen seurustelun mahdolliset sudenkuopat työssä ja asiantuntijaneuvoja siitä, miten käsitellä kutakin ammattimaisesti.
5 haittoja liiallisen seurustelun työssä
1. Rentoutuminen liikaa työjuhlilla
Työjuhlat, etenkin toimiston ulkopuolella, ovat usein täydellinen aika kenelle tahansa kollegallesi joutua liikaa seurustelun ansaan. Joten jos haluat nauttia olostasi kiusaamatta itseäsi seuraavana päivänä, sinun pitäisi tietää, että alkoholin nauttiminen saa sinut näyttämään seuralliselta, hauskalta ja osaksi tiimiä, mutta enemmän voi tehdä sinusta huhujen kohteen.
Jos haluat hauskan illan, jossa voit todella tuulettaa, tee se ihmisten kanssa, jotka eivät allekirjoita palkkaasi, kuten maine on avain urakehitykseen .
2. Vie kollegasi suhteiden seuraavalle tasolle
Joissakin tapauksissa ystävyys työpaikalla voi muuttua a tyypillinen työsuhteen ansa : romanssi.
Ensimmäinen asia, jonka useimmat ihmiset tekevät, on uskoa, että maineensa vuoksi heidän tulee pysyä ammattikirjoituksessa työaikana. Ja vaikka yksityisyyden säilyttäminen tuntuu parhaalta vaihtoehdolta, suosittelemme, että ilmoitat suhteestasi esimiehellesi ja henkilöstöosastollesi, koska on parempi, että he löytävät sen itse, varsinkin jos seurustelet jonkun kanssa, jolla on asentoasi alempana kuin omasi.
3. Soita liian monta henkilökohtaista puhelua
Koska tekniikka pitää meidät jatkuvassa viestinnässä, on erittäin helppoa päästä sisään työelämän ja henkilökohtaisen elämän päällekkäisyyden ansa (joko tietoisesti tai tiedostamatta) ja viettää tuntikausia puhumalla puhelimitse, lähettämällä viestejä tai tarkastelemalla sosiaalisten verkkojesi tietoja.
Tämä ei ole ongelma niin kauan kuin varmistat pienen puhelinkeskustelun, kun olet suorittanut velvollisuutesi.
4. Lisää työtovereita sosiaalisiin verkostoihisi
Koska yksityiset tiedot julkaistaan yleensä sosiaalisissa verkostoissa, on mahdollista, että olemalla vuorovaikutuksessa työtovereidesi kanssa minkä tahansa kautta voit hämärtää rajan henkilökohtaisen ja työelämäsi välillä.
Aika tehdä tällaisia asioita on vain silloin, kun sinulla on läheinen henkilökohtainen suhde työtoverisi kanssa, sellainen kuin tapahtuu toimiston ulkopuolella.
5. Viestit liikaa kollegoidesi kanssa
Vaikka pikaviestit voivat olla yksi helpoimmista ja huomaamattomimmista tavoista kommunikoida työtovereidesi kanssa työaikoina, on tärkeää, ettet jää sanoista kiinni kirjoittaessasi, koska se voi heikentää ammattitaitoasi.
Vaikka on totta, että se on kätevää sinulla on läheinen suhde työtovereihisi , sinun pitäisi yrittää löytää tapa estää viestisi hallitsemasta ja välttää sitä käyttämästä tilaa juorujen ja äänivalitusten tekemiselle.
johtopäätös
Harmoninen työympäristö ei ole synonyymi liiallinen henkilökohtainen suhde työtovereihisi . Ammattimaisen ja henkilökohtaisen välisen rajan hoitamiseksi on tärkeää ottaa huomioon, mitkä ovat tyypillisiä ansoja, joihin voit pudota:
- Liiallinen rentoutuminen työjuhlilla.
- Vie kollega seuraavalle tasolle.
- Soita liian monta henkilökohtaista puhelua.
- Lisää työtovereita sosiaalisiin verkostoihisi.
- Keskustelet liikaa työtovereidesi kanssa työaikana.
Viite
- Burton, N. Kuinka navigoida 8 mahdollisessa sudenkuopassa sosiaalistumiseen työssä. Livestrongille [Päivitetty tammikuussa 2019].
